Sieben Regeln für ein erfolgreiches Veränderungsmanagement
Verändere, denn Veränderung wird das neue Normal Ohne Veränderung gibt es keine Entwicklung. Auch wenn alle Prozesse im Unternehmen optimal laufen, beschreite neue Wege. Probiere Neues aus. Nutze aktiv Interventionen, um Sichtweisen für überraschende Inspirationen zu verändern. Lebe Deine Werte Eröffne Optionsräume für strategische Ziele. Lebe Deine Vision und Deine Positionierung. Nimm nur kleine Kursveränderungen […]
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