Microsoft Teams Best Practice ist das A und O für die erfolgreiche Einführung von MS Teams in Unternehmen, damit Benutzer Erkenntnis aus Erfahrung bei der Anwendung der neuen Werkzeuge schnell und einfach umsetzen können.
Best Practice Beispiele sind zudem ein wichtiger Baustein bei der Veränderungen in der Unternehmenskultur. Denn damit lassen sich Arbeitsmethoden, Prozesse und Arbeitsweisen besser verändern. Doch sie stellen nur einen kleinen Auszug aus einem Veränderungsprogramm für den Kulturwandel bei der Einführung des Digital Workplace dar. In der Regel wird so ein Vorhaben mit einem Adoption and Change Management Programm (ACM) begleitet. Denn alte Strategien wie Fire and Forget oder Command and Order funktionieren heute nicht mehr. Partizipative und Collaborative Formate rücken in Adoption and Change Management Programmen immer mehr in den Vordergrund.
Ein Element eines Adoption and Change Management-Konzeptes ist der Teil Change Communication für die Anwender. Das nachfolgende Poster zum Thema “Microsoft Teams Best Practice” stammt im Rahmen der Einführung des digitalen Arbeitsplatzes in einem internationalen, mittelständischen Unternehmens als Medium aus so einem Digital Workplace ACM Programm.
Gern teilen wir unsere Ergebnisse und Erfahrungen und bieten das Poster zum Download an.
